Klimaschutz

Sachbearbeiter*in im Bereich Klimaschutz und Klimafolgenanpassung

Bei der Gemeinde Weyhe ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als Sachbearbeiter*in im Bereich Klimaschutz und Klimafolgenanpassung befristet für die Dauer von einem Jahr (§ 14 Abs. 2 TzBfG) zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Eine Entfristung der Stelle ist vorgesehen. Die Vergütung erfolgt - je nach Qualifikation - bis max. zur Entgeltgruppe 9 c TVöD.

Aufgabenschwerpunkte

• Datenbeschaffung und Datenorganisation z. B. im Rahmen des Entsiegelungskatasters und des Energiemanagements
• Mitwirkung an der projektbezogenen Öffentlichkeitsarbeit im Rahmen des Klimaschutzaktionsplanes und der Kommunalen Wärmeplanung
• Mitwirkung bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Klimafolgenanpassung
• Eine Änderung des Aufgabenzuschnittes bleibt vorbehalten

Wir bieten Ihnen

• aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, u. a. Firmenfitnessprogramm
• Möglichkeit der Anschaffung eines Jobtickets
• stetige Fortbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Weiterbildung
• attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Zusatzversorgung, Möglichkeit der Entgeltumwandlung, leistungsorientierte Bezahlung)
• 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche)

Einstellungsvoraussetzungen

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH)/ Bachelor) im Bereich Klimaschutz, Energiemanagement, Umweltmanagement oder
• abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte\r mit Angestelltenprüfung II, Abschluss: Verwaltungsfachwirt\in) oder
• abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte\r bzw. Angestelltenprüfung I (Abschluss: Verwaltungswirt\in), idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder
• 3-jährige abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
• Sehr gute Kenntnisse der gängigen Microsoft-Office Software, Kenntnisse in GIS wären wünschenswert, sind allerdings keine zwingende Voraussetzung
• Kontaktfreudigkeit, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
• Freundliches, verbindliches und überzeugendes Auftreten
• Hohe Leistungsbereitschaft
• Belastbarkeit und Flexibilität
• Interesse an der Arbeit in Projekten und an technischen Sachverhalten sind wünschenswert

Allgemeine Hinweise

• Schwerbehinderte Menschen haben bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung den Vorrang.
• Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte werden ausdrücklich begrüßt.
• Die Gemeinde Weyhe ist bestrebt, die Gleichstellung der Geschlechter zu realisieren und hat besonders Interesse an der Bewerbung von Männern oder Menschen, die sich keinem Geschlecht zugehörig fühlen.