Applikationsspezialist (m/w/d) RIB iTWO Nachhaltigkeitsreporting

Das ist der Job

ab sofort Unser Bereich Informationstechnologie stellt das digitale Fundament für optimale Prozesse bereit.

Das brauchst du

Ihre Aufgaben Sie sind fachlicher Ansprechpartner (m/wd) für Anwender und Key-User im Bereich RIB iTWO Nachhaltigkeitsreporting und beraten bei komplexen Anforderungen Sie konzipieren und implementieren das Nachhaltigkeitsreporting inklusive Aufbau und Pflege der notwendigen Stammdatenstrukturen Sie führen Workshops für die internen Anwender durch und unterstützen bei der Berichterstellung Sie vergleichen Lösungen und Funktionen anderer Hersteller und geben Impulse für die Weiterentwicklung des Reportingsystems Sie wirken an der Erstellung, Pflege und Optimierung von Auswertungen und Dokumentationen mit und sichern die Datenqualität im Nachhaltigkeitsbereich Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Modulkenntnisse in RIB iTWO, insbesondere im Bereich Nachhaltigkeitsreporting sowie Erfahrung im Customizing Praktische Erfahrung im Umgang mit Bauprojektdaten und den regulatorischen Anforderungen im Nachhaltigkeitsbereich sowie in der Auswertung, Analyse und zielgerichteten Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten Souveräne Kommunikation mit internen Fachbereichen und Ressorts sowie externen Softwareherstellern Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden.

Denn nur wer zufrieden und motiviert ist, kann Höchstleistungen erbringen.

Darum lohnt es sich

Im Team erarbeiten wir wettbewerbsfähige und nachhaltige IT-Konzepte und Lösungen. Beratung, Support und auch die Betriebssicherheit stehen im Fokus unserer Arbeit. Bei uns gestalten Sie durch Ideen unsere IT-Landschaft und die Digitalisierung von LEONHARD WEISS mit. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. b. 13.

Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. b.

Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier JobRad mit attraktiven Konditionen Stellen ID: 5985 Auswärtstätigkeit Verpflegungszuschuss bis zu 15,00 Euro/Tag, kostenlose Beförderung zur Baustelle und Auslösung bei Übernachtung 45,00 Euro/Tag WAS MACHT LEONHARD WEISS ALS EINEN ATTRAKTIVEN ARBEITGEBER AUS?

Bereits seit vielen Jahren bewegen sich die LEONHARD WEISS–Leistungen deutlich über dem Tarifvertrag der Bauindustrie. Die Geschäftsführung und der Betriebsrat haben gemeinsam ein umfassendes LW-Attraktivitätspaket erarbeitet und verabschiedet, das noch einmal deutlich mehr Vorteile für alle Mitarbeiter bereithält.

Mitdenken, ausprobieren, mutig sein und Lösungen finden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. Monatseinkommen Ergebnisbeteiligung bzw. Hansefit Firmenevents wie z. b. Die Wertschätzung und Anerkennung aller Mitarbeiter hat bei LEONHARD WEISS einen hohen Stellenwert und ist uns wichtig.

Aus diesem Grund hinterfragen wir ständig, wo wir uns noch weiter verbessern können. Doch das genügt uns noch nicht. Dazu wurden verschiedene neue Bausteine geschaffen und die bestehenden Leistungen an vielen Stellen erhöht. LEONHARD WEISS setzt damit ein Zeichen und hebt sich stark vom Wettbewerb ab.

Lassen Sie uns gemeinsam Freude am Bauen erleben! #J-18808-Ljbffr